Brief aan Stichting van de Arbeid met wijzigingsvoorstellen voor de Handreiking Zwangerschap en Werk

De werkgroep Sociaal en Europees Recht is nagegaan welke passages in de Handreiking Zwangerschap en Werk vanuit juridisch perspectief verhelderd zouden moeten worden. Op de digitale bijeenkomst over arbeidsongeschiktheid en zwangerschap was afgesproken dat de werkgroep tekstvoorstellen zou maken om … Lees verder →

Verslag digitale bijeenkomst ‘arbeidsongeschiktheid en zwangerschap’ 9 maart 2023

De werkgroep sociaal en Europees recht organiseerde een digitale bijeenkomt over problematiek rond uitkeringen ZW bij arbeidsongeschiktheid ten gevolge van zwangerschap en bevalling. Van deze bijeenkomst is een verslag gemaakt. Dat vindt u hier: Verslag bijeenkomst AO en zwangerschap 9 … Lees verder →

CRvB kent appellante uitkering van 100% dagloon toe bij arbeidsongeschiktheid in verband met zwangerschap/bevalling – maart 2022

Na haar zwangerschapsverlof had UWV appellante ziekengeld toegekend vanwege arbeidsongeschiktheid ten gevolge van zwangerschap of bevalling. In het kader vaneen eerstejaars Ziektewetbeoordeling had de verzekeringsarts appellante wel arbeidsongeschikt, maar niet meer ten gevolge van zwangerschap en bevalling. Het bezwaar tegen … Lees verder →

Caroline de Graaf; Causaliteit bij arbeidsongeschiktheid ten gevolge van zwangerschap of bevalling, in Tijdschrift Arbeidsrechtpraktijk oktober 2021

Caroline de Graaf betoogt in dit artikel, geschreven mede op basis van haar interventie op een UWV-symposium voor verzekeringsartsen in november 2019, dat het UWV (en ook  de rechtspraak) een ten opzichte van de wetstekst niet correcte interne Richtlijn uit … Lees verder →

Instantie: Centrale Raad van Beroep, 3 juli 2008

Nabestaande, geboren na 1949, is wegens arbeidsongeschiktheid slechts voor 37,5% van de normale werktijd werkzaam als voedingsassistente. De SVB heeft als maatman een werkloze laaggeschoolde… Lees verder →

Instantie: Centrale Raad van Beroep, 31 mei 2007

Als de arbeidsongeschiktheid is ontstaan in een periode waarin betrokkene geen betaalde arbeid verrichtte mag als maatman voor vaststelling arbeidsongeschiktheid gelden de langdurige werkloze die… Lees verder →

Instantie: Centrale Raad van Beroep, 23 maart 2007

Nabestaande (man) ontvangt WAZ-uitkering waarbij uitgegaan wordt van 45-55% verlies aan verdiencapaciteit en particuliere AO-uitkering op basis van 65-80% verlies aan verdiencapaciteit. CRvB… Lees verder →

Instantie: Centrale Raad van Beroep, 2 maart 2007

Nabestaande, geboren na 1949 en jongste kind ouder dan 18 jaar, heeft sinds 1976 geen betaalde arbeid meer verricht. Aanvankelijk is ANW-uitkering verstrekt wegens arbeidsongeschiktheid, maar die… Lees verder →

Instantie: Commissie Gelijke Behandeling, 24 november 2006

Verzoekster is zelfstandig ondernemer. Zij heeft per 1 januari 2005 een arbeidsongeschiktheidsverzekering afgesloten bij verweerster, een verzekeringsmaatschappij. Ingevolge de polisvoowaarden… Lees verder →

Instantie: Centrale Raad van Beroep, 9 april 2004

ANW-uitkering terecht geweigerd aan nabestaande geboren na 1949. Verdiencapaciteit tenminste 55% van hetgeen gezonde personen met dezelfde opleiding en ervaring gewoonlijk verdienen. Lees verder →