Instantie: Ambtenarengerecht Zwolle, 28 maart 1991
Klaagster heeft geen vaste aanstelling als brandweerman gekregen, omdathaar spiermassa niet voldoende was. Dit is volgens het gerecht in strijd methet zorgvuldigheidsbeginsel. Klaagster… Lees verder
Klaagster heeft geen vaste aanstelling als brandweerman gekregen, omdathaar spiermassa niet voldoende was. Dit is volgens het gerecht in strijd methet zorgvuldigheidsbeginsel. Klaagster… Lees verder
Ingangsdatum. Terugwerkende kracht. Art. 25 lid 2 AAW.Aangezien klaagster op het zg. Meldingsformulier AAW niet heeft vermeld datzij arbeidsongeschikt was, wordt geen terugwerkende… Lees verder
Ongelijke pensioenleeftijden voor mannen (65 jaar) en vrouwen (60 jaar).Gelijktrekking pensioenleeftijd naar 65 jaar onder verwijzing naar hetBarber-arrest. De rechtsgeldigheid en de… Lees verder
Geen verhaalsrecht op de partner van ambtenaar terzake vaninvaliditeitsuitkering als gevolg van ongeval veroorzaakt door die partnerGelijkstelling ongehuwd samenwonenden aan gehuwden… Lees verder
Mw. X. was sedert december 1975 geheel arbeidsongeschikt. Bij beslissingvan 12 december 1980 is aan haar een AAW-uitkering toegekend. Deze uitkeringis echter niet tot uitbetaling… Lees verder
Een nationale wettelijke regeling die de mogelijkheid van gelijkstellingvan betaling van sociale- zekerheidsbijdragen, voorbehoudt aan gehuwdevrouwen, weduwen en studenten, zonder in… Lees verder
Werkgever aansprakelijk ex art. 1401 BW bij afwijzen van een zwangeresollicitante op grond van de zwangerschap. Rechtvaardigings- enschulduitsluitingsgronden zijn in deze procedure… Lees verder
Verzoekster is de directie van een vervoerbedrijf en bestaat uit een manen een vrouw. Verzoekster heeft bij de wederpartij een vergunning voorgoederenvervoer ingediend. Om voor een… Lees verder
De VUT-CAO voor het levensmiddelenbedrijf bestaat sinds 1980. Ineerste instantie werden werknemers/sters die minder dan 32 uur per weekwerkten uitgesloten van het recht op VUT. Sinds… Lees verder
Vragen naar zwangerschap of voorgenomen zwangerschap bij de medischeaanstellingskeuring zijn in strijd met de Wet gelijke behandeling van mannenen vrouwen (WGB). Ook als het om… Lees verder